關(guān)于總價(jià)加激勵(lì)費(fèi)用合同的計(jì)算,信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師還沒(méi)有考過(guò)這方面的題目,這里給出該內(nèi)容僅供學(xué)習(xí)參考。內(nèi)容轉(zhuǎn)自汪老師和郭致星博客。
如果業(yè)主想要簽總價(jià)合同,但又擔(dān)心承包商面臨過(guò)大的成本風(fēng)險(xiǎn),就可以采用基于目標(biāo)成本的總價(jià)加激勵(lì)費(fèi)用合同。
在這種總價(jià)加激勵(lì)費(fèi)用合同之下,業(yè)主和承包商需要確定:
(1)目標(biāo)成本
(2)目標(biāo)利潤(rùn)(費(fèi)用)
(3)最悲觀成本
(4)最高限價(jià)(封頂價(jià))
(5)成本分成比例。其中:
目標(biāo)成本+目標(biāo)利潤(rùn)=目標(biāo)價(jià)格。
目標(biāo)成本是正常情況下項(xiàng)目將要花費(fèi)的成本。如果承包商以目標(biāo)成本完成項(xiàng)目,它將可以獲得全部的目標(biāo)利潤(rùn)。
最悲觀成本是允許出現(xiàn)的最大成本數(shù)。如果承包商的實(shí)際成本超出此數(shù),則所有超出部分全部由承包商獨(dú)自承擔(dān)。
最高限價(jià)是業(yè)主可以支付的最高合同價(jià)格。即便承包商的實(shí)際成本超出此數(shù),業(yè)主也只向承包商支付最高限價(jià),承包商必須自己承擔(dān)虧本。
成本分成比例是以目標(biāo)成本為基點(diǎn),業(yè)主和承包商分擔(dān)成本超支或分享成本節(jié)約的比例。在成本超支情況下,業(yè)主只對(duì)最悲觀成本與目標(biāo)成本之差按分成比例來(lái)分擔(dān)。分成比例不適用于實(shí)際成本超過(guò)最悲觀成本的成本超支數(shù)——承包商必須獨(dú)自承擔(dān)全部這種成本超支。
在合同簽訂之前,業(yè)主和承包商可按下列三種方案中的任何一種進(jìn)行合同談判:
步驟 |
第一種方案 |
第二種方案 |
第三種方案 |
第一步 |
商定目標(biāo)成本和目標(biāo)利潤(rùn),并加總得出目標(biāo)價(jià)格 |
商定目標(biāo)成本和目標(biāo)利潤(rùn),并加總得出目標(biāo)價(jià)格 |
商定目標(biāo)成本和目標(biāo)利潤(rùn),并加總得出目標(biāo)價(jià) |
第二步 |
商定最悲觀成本和分成比例 |
商定最高限價(jià)和最悲觀成本 |
商定最高限價(jià)和分成比例 |
第三步 |
計(jì)算出最高限價(jià) |
計(jì)算出分成比例 |
計(jì)算出最悲觀成本 |
相關(guān)計(jì)算公式 |
最高限價(jià)=(目標(biāo)成本+目標(biāo)利潤(rùn))+(最悲觀成本-目標(biāo)成本)×業(yè)主分擔(dān)比例 業(yè)主分擔(dān)比例=(最高限價(jià)-目標(biāo)價(jià)格)/(最悲觀成本-目標(biāo)成本) 最悲觀成本=[(最高限價(jià)-目標(biāo)價(jià)格)/業(yè)主分擔(dān)比例]? +目標(biāo)成本 |
查看答案與解析請(qǐng)點(diǎn)擊第二頁(yè)
溫馨提示:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,信管網(wǎng)網(wǎng)站提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)!
信管網(wǎng)致力于為廣大信管從業(yè)人員、愛(ài)好者、大學(xué)生提供專業(yè)、高質(zhì)量的課程和服務(wù),解決其考試證書、技能提升和就業(yè)的需求。
信管網(wǎng)軟考課程由信管網(wǎng)依托10年專業(yè)軟考教研傾力打造,官方教材參編作者和資深講師坐鎮(zhèn),通過(guò)深研歷年考試出題規(guī)律與考試大綱,深挖核心知識(shí)與高頻考點(diǎn),為學(xué)員考試保駕護(hù)航。面授、直播&錄播,多種班型靈活學(xué)習(xí),滿足不同學(xué)員考證需求,降低課程學(xué)習(xí)難度,使學(xué)習(xí)效果事半功倍。
發(fā)表評(píng)論 查看完整評(píng)論 | |