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2021年下半年軟件設計師《案例分析》真題模擬試題(8)
來源:信管網 2021年10月30日 【所有評論 分享到微信
  • 題一:閱讀下列說明,回答問題1至問題3,將解答填入答題紙的對應欄內。
    某慈善機構欲開發(fā)一個募捐系統,已跟蹤記錄為事業(yè)或項目向目標群體進行募捐而組織的集體性活動。該系統的主要功能如下所述。
    1管理志愿者。根據募捐任務給志愿者發(fā)送加入邀請、邀請跟進、工作任務;管理志愿者提供的邀請響應、志愿者信息、工作時長、工作結果等。
    2確定募捐需求和收集所募捐贈(資金及物品)。根據需求提出募捐任務、將活動請求和捐贈請求,獲取所募集的資金和物品。
    3組織募捐活動。根據活動請求,確定活動時間范圍。根據活動時間,搜索場館,即:想場館發(fā)送場館可用性請求,獲得場館可用性。然后根據活動時間和地點推廣募捐活動,根據相應的活動信息舉辦活動,從募捐機構獲取資金并向其發(fā)放贈品。獲取和處理捐贈,根據捐贈請求,提供所募集的捐贈;處理與捐贈人之間的交互,即:
    錄入捐贈人信息,處理后存入捐贈人信息表;從捐贈人信息表中查詢捐贈人信息,向捐贈人發(fā)送募捐請求,并將已聯系的捐贈人存入已聯系的捐贈人表。根據捐贈請求進行募集,募得捐贈后,將捐贈記錄存入捐贈表;對捐贈記錄進行處理后,存入已處理捐贈表,向捐贈人發(fā)送致謝函,根據已聯系的捐贈人和捐贈記錄進行跟蹤,將捐贈跟進情況發(fā)送給捐贈人。
    先采用結構化方法對募捐系統進行分析與設計,獲得如圖1、圖2、和圖3所示分層數據流圖。


    1、使用說明中的詞語,給出圖1中的實體e1~e4的名稱。
    2、在建模dfd時,需要對有些復雜加工(處理)進行進一步精化,圖2為圖1中處理3的進一步細化的1層數據流圖,圖3為圖2中3.1進一步細化的2層數據流圖。補全2中加工p1、p2和p3的名稱和圖2與圖3中缺少的數據流。
    3、使用說明中的詞語,給出圖3中的數據存儲d1~d4的名稱。

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    參考答案:

    參考解析:www.ichunya.com/st/2491129746.html

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  • 試題二:閱讀下列說明,回答問題1至問題3,將解答填入答題紙的對應欄內。
    【說明】
    某集團公司擁有多個大型連鎖商場,公司需要構建一個數據庫系統以方便管理其業(yè)務運作活動。
    【需求分析結果】
    1. 商場需要記錄的信息包括商場編號(編號唯一),商場名稱,地址和聯系電話。某商場信息如表2-1所示。
    2-1商場信息表

    2. 每個商場包含有不同的部門,部門需要記錄的信息包括部門編號(集團公司分配),部門名稱,位置分布和聯系電話。某商場的部門信息如表2-2所示。
    2-2部門信息表

    3. 每個部門雇用多名員工處理日常事務,每名員工只能隸屬于一個部門(新進員工在培訓期不隸屬于任何部門)。員工需要記錄的信息包括員工編號(集團公司分配),姓名,崗位,電話號碼和工資。員工信息如表2-3所示。
    2-3員工信息表

    4. 每個部門的員工中有一名是經理,每個經理只能管理一個部門,系統需要記錄每個經理的任職時間。
    【概念模型設計】
    根據需求階段收集的信息,設計的實體聯系圖和關系模式(不完整)如下:

    【關系模式設計】
    商場(商場編號,商場名稱,地址,聯系電話)
    部門(部門編號,部門名稱,位置分布,聯系電話,(a)  )
    員工(員工編號,員工姓名,崗位,電話號碼,工資, (b)  )
    經理(  (c)  ,任職時間)
    【問題1】
    根據問題描述,補充四個聯系,完善圖2-1的實體聯系圖。聯系名可用聯系1、聯系2、聯系3和聯系4代替,聯系的類型分為1:1、1:n和m:n。
    【問題2】
    根據實體聯系圖,將關系模式中的空(a)~(c)補充完整,并分別給出部門、員工和經理關系模式的主鍵和外鍵。
    【問題3】
    為了使商場有緊急事務時能聯系到輪休的員工,要求每位員工必須且只能登記一位緊急聯系人的姓名和聯系電話,不同的員工可以登記相同的緊急聯系人。則在圖 2-1 中還需添加的實體是(1),該實體和圖 2-1 中的員工存在(2聯系(填寫聯系類型)。給出該實體的關系模式。

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    參考解析:www.ichunya.com/st/380781422.html

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