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系統(tǒng)集成項目管理工程師案例分析每日一練試題內(nèi)容(2024/12/3)
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小李錯誤的任務(wù)實施和上線階段不會有太大的問題,這種想法是不對的。
沒有規(guī)劃質(zhì)量管理
沒有制定項目編碼規(guī)范,和質(zhì)量標(biāo)準
人事變動后沒有重新申請質(zhì)量專員1
結(jié)果一,項目進行需求變更
結(jié)果二,進行返工
2
如返工則需要重新規(guī)劃質(zhì)量管理,更新質(zhì)量標(biāo)準和評估檢測報告等項目文件代碼審查
核實可交付成果
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1.未制定質(zhì)量管理計劃,無質(zhì)量測量標(biāo)準
2.未做好質(zhì)量管理工作
3.質(zhì)量保證工作僅憑經(jīng)驗,無第三方檢測
4.未做好質(zhì)量控制工作
5.未嚴格進行質(zhì)量檢查及審計
6.管理質(zhì)量過程中未進行評審環(huán)
7.未利用好質(zhì)量管理工具與技術(shù)1.產(chǎn)品不合格,重新做
產(chǎn)品不符合完全要求,需返工
2制定質(zhì)量管理計劃
做好管理質(zhì)量,
實施質(zhì)量保證!
做好質(zhì)量控制
做好審計
按標(biāo)準進行質(zhì)量檢查與測試
質(zhì)量檢查質(zhì)量審計
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1、未制定質(zhì)量管理流程;
2、未成立質(zhì)量管理小組,而是自己一個人去質(zhì)量把控。
3、未做質(zhì)量管理的監(jiān)控評估和階段評審,未與甲方干系人溝通質(zhì)量管理成果;
4、未做資源計劃,張工調(diào)離后,沒有儲備的技術(shù)人員進行技術(shù)把控。
5、未能識別新的風(fēng)險,技術(shù)人員離崗后無儲備人員頂替,甲方干系人變更未及時溝通匯報項目情況。1、安排新的信息安全專家進行項目質(zhì)量管控。
2、與項目團隊和甲方干系人溝通討論,制定項目質(zhì)量管理計劃。
3、定期監(jiān)控和評審項目質(zhì)量。
4、制定項目開發(fā)代碼規(guī)范,并評審獲得甲乙方干系人認可。代碼走查
質(zhì)量
信管網(wǎng)runh***:
1.沒有制定質(zhì)量管理計劃
2.需求和設(shè)計沒有經(jīng)過評審
3.張工調(diào)離后,沒有安排新的qa
4.沒有開展全過程的質(zhì)量控制
5.沒有制定質(zhì)量標(biāo)準1.質(zhì)量無法滿足正式上線要求,需要返工檢查,測試
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未做好質(zhì)量管理規(guī)劃,沒有編制質(zhì)量管理計劃。項目開發(fā)后期缺乏質(zhì)量保證人員,沒有做好質(zhì)量管理。項目經(jīng)理缺乏質(zhì)量管理經(jīng)驗。質(zhì)量管理和質(zhì)量控制沒有分開。返工。制定明確的質(zhì)量管理計劃。按照計劃執(zhí)行質(zhì)量管理活動。做好質(zhì)量控制。檢查,白盒測試
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