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信息系統(tǒng)項目管理師案例分析每日一練試題內(nèi)容(2024/6/21)
信管網(wǎng)考友試題答案分享:
信管網(wǎng)andydo774:
制定的項目計劃缺少干系人參與,也沒有進(jìn)行評審
小李沒有管理大型項目的經(jīng)驗
進(jìn)度落后沒有采取相應(yīng)的措施,也沒有和客戶溝通
沒有對客戶提出的增加功能需求對項目的影響進(jìn)行評估
需求變更沒走變更控制流程
沒有實施質(zhì)量保證
缺少風(fēng)險意識管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力
良好溝通能力,豐富的經(jīng)驗?××
信管網(wǎng)cnitpm697718114006:
技術(shù)風(fēng)險評估不足,選擇的項目經(jīng)理經(jīng)驗不足,質(zhì)量管理不足,未按公司質(zhì)量管理體系管理項目質(zhì)量,與客戶溝通不到位,未將項目實際情況匯報給客戶,對客戶增加的需求沒有進(jìn)行足夠的影響評估領(lǐng)導(dǎo)力對錯錯
信管網(wǎng)mc2576sdo:
問題1
1.未做好項目的可行性分析,在沒有把握的情況下便上馬,沒有綜合考慮其他因素;規(guī)范開展立項工作,進(jìn)行可行性研究并評估和論證;
2.對于客戶的需求沒有進(jìn)一步與客戶進(jìn)行溝通協(xié)商;在談判合同時要就未把握的事項與客戶進(jìn)一步溝通,結(jié)合客戶想法確定下一步工作思路;
3.項目經(jīng)理對于大型項目的管理經(jīng)驗不足,要加強(qiáng)項目經(jīng)理的專業(yè)培訓(xùn),提升大型項目管理能力;
4.進(jìn)度管理做的不到位,進(jìn)度基準(zhǔn)和實際進(jìn)度存在偏差;嚴(yán)格按照進(jìn)度計劃完成項目工作;
5.為做好客戶的溝通交流,沒有及時、正確的向客戶報告項目進(jìn)展情況;跟蹤和記錄項目各項活動的進(jìn)展情況,及時向干系人報告;
6.未做好需求的分析、設(shè)計工作,導(dǎo)致技術(shù)問題影響進(jìn)度嚴(yán)重滯后;在項目初期,做好需求的分析、設(shè)計,制定需求跟蹤矩陣,定期跟蹤功能實現(xiàn)情況;
7.未做好質(zhì)量管理和質(zhì)量控制工作,可交付成果不符合客戶的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。對項目的階段里程碑成果和項目過程進(jìn)行質(zhì)量審計,實時監(jiān)控項目質(zhì)量情況,提出糾正措施。
問題2:
1.項目管理知識;2.領(lǐng)導(dǎo)力
問題3:
(1)×(2)√(3)×
信管網(wǎng)cnitpm616894409285:
一,
1.對客戶工期及增加功能沒有提出異議,應(yīng)與客戶充分溝通確認(rèn),做好客戶需求調(diào)研,并在內(nèi)部進(jìn)行評審。
2.選擇的項目經(jīng)理缺乏經(jīng)驗,不應(yīng)只看中技術(shù)水平高,應(yīng)選擇項目管理經(jīng)驗豐富,具有良好的組織協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)力。
3.按客戶要求制作項目管理計劃存在問題,應(yīng)結(jié)項目實際需求,合理的制定項目管計劃。
4.執(zhí)行時出現(xiàn)延期沒有與客戶溝通,應(yīng)
在實施過程,與客戶及時溝通進(jìn)度情況,及時進(jìn)行糾偏。
5.對客戶增加功能的進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)做法欠妥,應(yīng)提前與客戶做好溝通,做好所涉及到技術(shù)攻關(guān)的進(jìn)度風(fēng)險的應(yīng)對措施。
6.老李要求qa階段末進(jìn)行檢查做法不妥妥,應(yīng)加強(qiáng)質(zhì)量意識,嚴(yán)重按照質(zhì)量管理體系執(zhí)行,避免質(zhì)量風(fēng)險隱患。
7.客戶檢查時發(fā)現(xiàn)的進(jìn)度和質(zhì)量問題,應(yīng)做好進(jìn)度和質(zhì)量的管理和監(jiān)控,設(shè)置好檢查點及時發(fā)現(xiàn)問題,制定有效解決措施。
二,
1.通用知識和技能。
2.良好的組織能力。
3.良好的溝通協(xié)調(diào)。
4.良好的職業(yè)素養(yǎng)。
5.具備一定項目專業(yè)知識。
6.豐富的管理經(jīng)驗。
三,
x,x,x
信管網(wǎng)cnitpm659302460497:
1、(1):在需求分析階段:業(yè)主的需求甲公司沒把握實現(xiàn),并未提出異議,存在可交付物未達(dá)到業(yè)主預(yù)期的風(fēng)險。在需求分析階段應(yīng)該與業(yè)主明確各種需求。
(2):讓技術(shù)經(jīng)驗豐富,管理經(jīng)驗薄弱的老李作為項目經(jīng)理,由于項目經(jīng)理所需技能與研發(fā)人員所需技能是兩條不同的基線,用人不當(dāng)。
(3):沒有將進(jìn)度落后的實際情況繼續(xù)準(zhǔn)確的匯報給業(yè)主。應(yīng)該制定溝通管理計劃,及時的將項目的情況,定期定時的準(zhǔn)確匯報給業(yè)主。
(4):沒有制定合理有效的進(jìn)度管理計劃;
(5):沒有定義范圍,制定有效的范圍管理說明書。
(6):沒有控制項目范圍,業(yè)主增加需求,沒有進(jìn)行范圍變更,走變更流程,導(dǎo)致進(jìn)度延期。應(yīng)該對業(yè)主增加的需求做變更討論,經(jīng)ccb批準(zhǔn)后,才能增加需求,并更新進(jìn)度管理計劃。
(7):怕影響進(jìn)度沒有進(jìn)行qa,存在質(zhì)量風(fēng)險,質(zhì)量不滿足業(yè)主要求,會返工增加工期。
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